Código de conducta y ética empresarial

Somos honestos al describir lo que podemos y no podemos hacer. Prometemos de menos en lugar de prometer de más, decimos a los clientes la verdad sobre los riesgos y las contrapartidas, y no tergiversamos nuestros servicios, nuestros resultados ni nuestras credenciales.

Cumplimos las leyes y regulaciones que aplican a nuestro negocio en las jurisdicciones donde operamos. Esto incluye leyes sobre protección de datos, empleo, antisoborno y anticorrupción, sanciones y competencia leal.

No ofrecemos, damos, solicitamos ni aceptamos sobornos ni pagos indebidos para ganar negocios o influir en una decisión. Esto aplica por igual a los tratos con partes privadas y con funcionarios públicos.

Evitamos situaciones en las que los intereses personales entren en conflicto con nuestros deberes hacia los clientes o hacia la empresa, y divulgamos cualquier conflicto potencial para que pueda gestionarse adecuadamente.

Protegemos la información confidencial y los datos personales de clientes, candidatos y colegas, y los usamos solo para los fines con que se compartieron, conforme a nuestra Política de protección y seguridad de datos.

Tratamos a las personas con respeto y operamos lugares de trabajo libres de discriminación y acoso. Valoramos la diversidad de nuestra gente y contratamos y promovemos por mérito.

Esperamos que nuestra gente hable sobre conductas que puedan incumplir este Código, y no toleramos represalias contra quien plantee una inquietud de buena fe. Las inquietudes pueden plantearse a la gerencia o enviarse a info@corpshore.us.